Про заходи по виконанню постанови Ради Міністрів СРСР від 4 грудня 1981 р. N 1145 "Про порядок і умови суміщення професій (посад)"
По состоянию на 27 марта 2007 года
- На главную страницу -
РАДА МІНІСТРІВ УКРАЇНСЬКОЇ РСР
П О С Т А Н О В А
від 27 січня 1982 р. N 48
Київ
Про заходи по виконанню постанови Ради Міністрів СРСР
від 4 грудня 1981 р. N 1145 "Про порядок і умови
суміщення професій (посад)"
{ Із змінами, внесеними згідно з Постановою
Ради Міністрів УРСР
N 101 ( 101-87-п ) від 26.03.87 }
Відповідно до постанови Ради Міністрів СРСР від 4 грудня
1981 р. N 1145 ( v1145400-81 ) Рада Міністрів Української РСР
п о с т а н о в л я є:
1. Встановити, що суміщення професій (посад) працівниками,
які відносяться до різних категорій персоналу у виробничих галузях
народного господарства, а також суміщення професій (посад) у всіх
випадках у невиробничих галузях народного господарства
допускаються за переліками професій і посад, які затверджуються
республіканськими міністерствами і відомствами УРСР,
облвиконкомами, Київським і Севастопольським міськвиконкомами за
погодженням з Державним комітетом УРСР по праці та відповідними
профспілковими органами, якщо інше не передбачене чинним
законодавством.
{ Пункт 1 із змінами, внесеними згідно з Постановою Ради Міністрів
УРСР N 101 ( 101-87-п ) від 26.03.87 }
2. Міністерствам і відомствам УРСР, облвиконкомам, Київському
і Севастопольському міськвиконкомам:
посилити роботу по поліпшенню використання резервів зростання
продуктивності праці на підвідомчих підприємствах і в організаціях
за рахунок більш широкого та ефективного застосування прогресивних
форм організації праці з меншою чисельністю персоналу і добитися
на цій основі істотної економії трудових затрат;
забезпечити стабільність нормативів або планових фондів
заробітної плати, що встановлюються підприємствам і організаціям у
п'ятирічних планах (з розподілом по роках).
3. Державному комітетові УРСР по праці здійснювати
систематичний контроль за якістю затверджуваних міністерствами і
відомствами УРСР норм і нормативів трудових затрат, а також за
проведенням робіт по широкому розповсюдженню досвіду виконання
плану з меншою чисельністю персоналу.
4. Державному комітетові УРСР по праці, Міністерству фінансів
УРСР і ЦСУ УРСР доповідати щороку, у II кварталі, Раді Міністрів
УРСР про хід реалізації заходів, передбачених вказаною постановою
Ради Міністрів СРСР.
5. Визнати такими, що втратили чинність, рішення Уряду УРСР
згідно з переліком, що додається.
6. Взяти до відома, що ЦК КПРС, Рада Міністрів СРСР і ВЦРПС
постановою від 10 грудня 1981 р. N 1163 визнали таким, що втратив
чинність, абзац третій пункту 10 постанови ЦК КПРС, Ради Міністрів
СРСР і ВЦРПС від 15 червня 1961 р. N 542 "Про умови оплати праці і
форми матеріального заохочення робітників, керівних працівників і
спеціалістів радгоспів та про оплату праці працівників трестів
радгоспів" (абзац третій пункту 10 вступної частини постанови ЦК
Компартії України, Ради Міністрів УРСР і Укрпрофради від 5 вересня
1961 р. N 1282 - ЗП УРСР, 1961 р., N 9, ст. 108).
Голова
Ради Міністрів УРСР О.ЛЯШКО
Керуючий Справами
Ради Міністрів УРСР К.БОЙКО
Інд. 26
ЗАТВЕРДЖЕНИЙ
постановою Ради Міністрів УРСР
від 27 січня 1982 р. N 48
ПЕРЕЛІК
рішень Уряду Української РСР, що втратили чинність,
з питань суміщення професій (посад)
1. Підпункт "в" пункту 12 вступної частини постанови Ради
Міністрів УРСР від 11 липня 1961 р. N 976 "Про впорядкування
заробітної плати працівників міського транспорту".
2. Підпункт "в" пункту 3 постанови Ради Міністрів УРСР від
31 липня 1967 р. N 503 "Про переведення підприємств річкового
транспорту Української РСР на нову систему планування і
економічного стимулювання" (ЗП УРСР, 1967 р., N 7, ст. 83).
3. Пункт 9 розділу I постанови Ради Міністрів УРСР від
17 серпня 1967 р. N 546 ( 546-67-п ) "Про передачу додатково на
вирішення міністрів і керівників відомств УРСР, виконкомів
обласних, Київської і Севастопольської міських Рад депутатів
трудящих питань господарського і культурного будівництва"
(ЗП УРСР, 1967 р., N 8, ст. 93).
4. Підпункт 3-д пункту 19 постанови Ради Міністрів УРСР від
6 жовтня 1967 р. N 646 "Про деякі заходи по дальшому поліпшенню
торгівлі" в частині порядку і умов суміщення професій,
передбачених підпунктом "г" пункту 5 постанови Ради Міністрів СРСР
від 20 жовтня 1966 р. N 834.
5. Пункт 10 постанови Ради Міністрів УРСР від 20 серпня
1968 р. N 437 "Про переведення експлуатаційних підприємств та
виробничо-технічних управлінь зв'язку Міністерства зв'язку УРСР на
нову систему планування і економічного стимулювання".
6. Абзац другий підпункту "б" пункту 1 постанови Ради
Міністрів УРСР від 13 серпня 1973 р. N 366 "Про додаткові заходи
по поліпшенню використання вантажного автомобільного транспорту в
Українській РСР" (ЗП УРСР, 1973 р., N 8, ст. 63) в частині порядку
і умов суміщення професій, передбачених підпунктом "б" пункту 14
постанови ЦК КПРС і Ради Міністрів СРСР від 5 серпня 1968 р.
N 598.
7. Підпункт "а" пункту 1 розпорядження Ради Міністрів УРСР
від 23 серпня 1974 р. N 686 в частині порядку використання
економії фонду заробітної плати на встановлення доплат,
передбачених підпунктом "а" пункту 8 постанови ЦК КПРС, Ради
Міністрів СРСР і ВЦРПС від 12 грудня 1972 р. N 842.
8. Абзац перший підпункту 4 пункту 7 постанови Ради Міністрів
УРСР від 8 червня 1978 р. N 318 "Про заходи по підвищенню
ефективності роботи промислового залізничного транспорту" в
частині умов оплати праці, передбачених підпунктами "а" і "г"
пункту 8 постанови ЦК КПРС, Ради Міністрів СРСР і ВЦРПС від
12 грудня 1972 р. N 842.
9. Абзац четвертий пункту 4 постанови Ради Міністрів УРСР від
10 серпня 1979 р. N 395 "Про заходи по здійсненню підвищення
ставок і окладів середньооплачуваних категорій працівників,
зайнятих у невиробничих галузях народного господарства".
10. Підпункти "б" і "д" пункту 104 Положення про виробниче
об'єднання (комбінат) автомобільного транспорту, затвердженого
постановою Ради Міністрів УРСР від 22 жовтня 1979 р. N 504
(ЗП УРСР, 1979 р., N 11, ст. 81), викласти в такій редакції:
"б) дозволяти в установленому порядку суміщення професій
(посад), розширення зон обслуговування або збільшення обсягу
виконуваних робіт";
"д) провадити в установленому порядку доплату
робітникам-почасовикам і молодшому обслуговуючому персоналу за
виконання поряд із своєю основною роботою обов'язків тимчасово
відсутніх працівників з числа цих же категорій персоналу".
|
