Законы Украины

Новости Партнеров
 

Про впорядкування умов оплати праці працівників Національної телекомпанії України, які не є журналістами

Архів документів. Текст правового акту станом на 27 березня 2007 року

        МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ
 
                            Н А К А З
 
                        22.09.2006  N 347
 
                                      Зареєстровано в Міністерстві
                                      юстиції України
                                      5 жовтня 2006 р.
                                      за N 1096/12970
 
 
               Про впорядкування умов оплати праці
              працівників Національної телекомпанії
                  України, які не є журналістами
 
 
     Відповідно до   підпункту   13   пункту   4   Положення   про
Міністерство  праці та соціальної політики України,  затвердженого
Указом Президента України від 30  серпня  2000  року  N  1035/2000
( 1035/2000   ),  та  з  метою  впорядкування  умов  оплати  праці
працівників  Національної   телекомпанії   України,   які   не   є
журналістами, Н А К А З У Ю:
 
     1. Затвердити  схеми  посадових  окладів  (окладів),  місячні
тарифні  ставки  керівних  працівників,  професіоналів,  фахівців,
технічних службовців, робітників Національної телекомпанії України
( далі - НТКУ) згідно з додатками 1 та 2 (додаються).
 
     2. Надати право  керівнику  НТКУ  в  межах  фонду  заробітної
плати, затвердженого в кошторисі:
     1) установлювати:
     а) працівникам  конкретні розміри посадових окладів (окладів,
місячних  тарифних  ставок)  згідно  з   схемами   та   розмірами,
затвердженими цим наказом;
     б) посадові оклади:  заступникам керівника  НТКУ  -  на  5-15
відсотків  нижче,  ніж посадовий оклад керівника НТКУ,  визначений
згідно з чинним законодавством; заступникам керівників структурних
підрозділів  -  на  5-15  відсотків  нижче,  ніж  посадовий  оклад
відповідного керівника,  визначений за схемами посадових  окладів,
затвердженими цим наказом;
     в) доплати працівникам у розмірі до 50  відсотків  посадового
окладу (окладу, місячної тарифної ставки):
     за виконання обов'язків тимчасово відсутніх працівників;
     за суміщення професій (посад);
     за розширення  зони  обслуговування  або  збільшення   обсягу
виконуваних робіт.
     Зазначені види доплат не встановлюються керівним  працівникам
та  їх  заступникам,  керівникам  структурних  підрозділів  та  їх
заступникам;
     г) доплати  працівникам  у  розмірі  до 40 відсотків годинної
тарифної ставки (посадового окладу, окладу) за роботу в нічний час
за кожну годину роботи з 10 години вечора до 6 години ранку;
     ґ) доплати  прибиральникам  приміщень,   які   використовують
дезінфекційні   засоби,   а  також  тим,  що  зайняті  прибиранням
туалетів, у розмірі 10 відсотків місячного окладу;
     д) надбавки  працівникам у розмірі до 50 відсотків посадового
окладу (окладу, місячної тарифної ставки):
     за високі досягнення у праці;
     за виконання  особливо   важливої   роботи   (на   строк   її
виконання);
     за складність, напруженість у роботі.
     У разі  несвоєчасного  виконання  завдань,  погіршення якості
роботи і порушення трудової дисципліни  ці  надбавки  скасовуються
або зменшуються;
     е) надбавку працівникам за знання та  використання  в  роботі
іноземної   мови:   однієї  європейської  -  10,  однієї  східної,
угро-фінської або африканської -  15,  двох  і  більше  мов  -  25
відсотків посадового окладу.
     Надбавка не встановлюється працівникам, для яких вимогами для
зайняття посади передбачено знання іноземної мови, що підтверджено
відповідним документом;
     є) водіям автотранспортних засобів:
     надбавки за класність у таких розмірах:  водіям II класу - 10
відсотків,  водіям  I  класу  - 25 відсотків установленої тарифної
ставки за відпрацьований час;
     доплати за ненормований робочий день - у розмірі 25 відсотків
установленої тарифної ставки за відпрацьований час;
     2) надавати працівникам матеріальну допомогу, у тому числі на
оздоровлення,  у сумі не більше ніж один посадовий  оклад  (оклад,
місячна тарифна ставка) на рік,  за винятком матеріальної допомоги
на поховання;
     3) затверджувати  порядок  і  розміри преміювання працівників
відповідно до їх особистого внеску в загальні результати роботи;
     4) виплачувати працівникам:
     а) надбавку  за  почесні  звання   України,   СРСР,   союзних
республік  СРСР:  "народний"  -  40  відсотків,  "заслужений" - 20
відсотків посадового окладу;
     б) надбавку   за   спортивні   звання:  "заслужений  тренер",
"заслужений  майстер  спорту"  -  20  відсотків;  "майстер  спорту
міжнародного   класу"  -  15  відсотків;  "майстер  спорту"  -  10
відсотків посадового окладу.
     За наявності двох або більше звань надбавка встановлюється за
одним (вищим) званням;
     в) доплату  за  науковий ступінь доктора наук - 25 відсотків,
кандидата наук - 15 відсотків посадового окладу.
     Надбавки за   почесне  та  спортивне  звання  та  доплати  за
науковий ступінь установлюються,  якщо діяльність  працівників  за
профілем  збігається  з наявним почесним або спортивним званням чи
науковим ступенем.
 
     3. Уважати таким,  що втратив  чинність,  наказ  Міністерства
праці та   соціальної   політики  України  від  17.09.2002  N  489
( z0805-02  )  "Про  впорядкування  умов  оплати   праці   окремих
категорій    працівників   Національної   телекомпанії   України",
зареєстрований в  Міністерстві  юстиції  України   02.10.2002   за
N 805/7093 (із змінами).
 
     4. Ці   умови   застосовуються   у   терміни,   що  визначені
додатками 1 і 2.
 
 Міністр                                                  М.Папієв
 
 ПОГОДЖЕНО:
 
 Міністерство фінансів України
 Заступник Міністра                                        С.Рибак
 
 Державний комітет телебачення
 і радіомовлення України
 Перший заступник Голови                            А.Мураховський
 
 
                                      Додаток 1
                                      до наказу Міністерства праці
                                      та соціальної політики
                                      України
                                      22.09.2006  N 347
 
 
                              СХЕМА
             посадових окладів (окладів) працівників
                Національної телекомпанії України
 
 
--------------------------------------------------------------------------
|            Посади (професії)             |   Місячні посадові оклади   |
|                                          |      (оклади), гривень      |
|                                          |-----------------------------|
|                                          |    з    |   з     |   з     |
|                                          |  01.01. | 01.07.  | 01.12.  |
|                                          |   2006  |  2006   |  2006   |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Керівні працівники                        |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Директор технічний, директор комерційний, |1539-1796|1648-1924|1758-2053|
|директор з виробництва, директор          |         |         |         |
|обТєднання з міжнародних відносин,        |         |         |         |
|начальник управління                      |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Головні: інженер, технолог; продюсер      |1368-1625|1465-1740|1563-1857|
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Начальники (завідувачі) самостійних       |1283-1539|1374-1648|1466-1758|
|підрозділів: комплексу, відділу, цеху;    |         |         |         |
|головний бухгалтер                        |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Начальники (завідувачі) підрозділів у     |812-1283 |870-1374 | 928-1466|
|складі дирекції, управління: комплексу,   |         |         |         |
|відділу, цеху                             |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Начальники (завідувачі) інших підрозділів:|812-1283 |870-1374 | 928-1466|
|дільниці, зміни, сектору, майстерні,      |         |         |         |
|лабораторії, охорони пожежної,            |         |         |         |
|виробництва; керівник групи та інші       |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Завідувачі: центрального складу, складу,  | 599-898 | 642-962 | 685-1026|
|бібліотеки, сховища, експедиції; інші     |         |         |         |
|керівні працівники; старший майстер,      |         |         |         |
|майстер, старший майстер контрольний,     |         |         |         |
|майстер контрольний                       |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Художньо-виробничий персонал              |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Головний режисер                          |1069-1496|1145-1602|1222-1709|
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Професіонали та фахівці I категорії:      |799-1240 |856-1328 | 913-1417|
|диктор, оператор телебачення, режисер,    |         |         |         |
|звукорежисер, перекладач та інші; старші: |         |         |         |
|художник-постановник, художник-гример     |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Професіонали та фахівці II категорії:     |727-1129 |779-1209 | 831-1290|
|диктор, оператор телебачення, режисер,    |         |         |         |
|звукорежисер, перекладач та інші          |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Диктор, оператор телебачення, режисер,    |641-1026 |687-1099 | 733-1173|
|звукорежисер, фотокореспондент,           |         |         |         |
|художник-постановник, художник-гример,    |         |         |         |
|перекладач та інші                        |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Художники: дизайнер, декоратор та інші;   | 641-812 | 687-870 | 733-928 |
|лялькар                                   |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Асистенти: режисера, звукорежисера,       | 513-727 |549-779  | 586-831 |
|телеоператора; старший адміністратор      |         |         |         |
|телевізійних передач, адміністратор       |         |         |         |
|телевізійних передач та інші              |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Професіонали, фахівці, технічні службовці |         |         |         |
|та окремі професії робітників             |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Помічник, радник президента компанії      |1026-1283|1099-1374|1173-1466|
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Провідні: інженер, юрисконсульт,          |812-1283 |870-1374 | 928-1466|
|економіст, фахівець з методів розширення  |         |         |         |
|ринку збуту (маркетолог), бухгалтер,      |         |         |         |
|експерт та інші                           |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Професіонали та фахівці I категорії:      |795-1240 |851-1328 | 908-1417|
|інженер, юрисконсульт, економіст,         |         |         |         |
|фахівець, фахівець з методів розширення   |         |         |         |
|ринку збуту (маркетолог), бухгалтер,      |         |         |         |
|технолог, експерт; старші: інспектор,     |         |         |         |
|організатор діловодства та інші           |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Професіонали та фахівці II категорії:     |727-1118 |779-1197 |831-1277 |
|інженер, юрисконсульт, економіст,         |         |         |         |
|фахівець, фахівець з методів розширення   |         |         |         |
|ринку збуту (маркетолог), бухгалтер,      |         |         |         |
|технолог, експерт                         |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Професіонали та фахівці: інженер,         |641-1026 |687-1097 | 733-1177|
|юрисконсульт, економіст, фахівець,        |         |         |         |
|фахівець з методів розширення ринку збуту |         |         |         |
|(маркетолог), бухгалтер, технолог,        |         |         |         |
|експерт, інспектор, організатор           |         |         |         |
|діловодства та інші                       |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Старші: електромеханік, диспетчер; технік | 599-898 | 642-962 | 685-1026|
|I категорії, бібліограф I категорії,      |         |         |         |
|бібліотекар I категорії; референт та інші |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Технік II категорії, бібліограф II        |588-599  |630-642  | 672-685 |
|категорії, бібліотекар II категорії       |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Електромеханік, технік, механік,          | 556-812 | 595-870 | 635-928 |
|диспетчер, бібліограф, бібліотекар,       |         |         |         |
|експедитор, оператор відеозапису та інші  |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Фонотекар, відповідальний черговий,       | 556-812 | 595-870 | 635-928 |
|черговий бюро перепусток, архіваріус,     |         |         |         |
|оператор копіювальних та розмножувальних  |         |         |         |
|машин, оператор електронно-обчислювальних |         |         |         |
|та обчислювальних машин, секретар         |         |         |         |
|керівника, оператор комп'ютерного набору, |         |         |         |
|освітлювач, реквізитор, установник        |         |         |         |
|декорацій, друкарка I категорії, водії    |         |         |         |
|автотранспортних засобів та інші          |         |         |         |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Друкарка II категорії, друкарка           | 546-556 | 585-595 | 624-635 |
|------------------------------------------+---------+---------+---------|
|Підсобний робітник, прибиральник службових| 513-556 | 549-595 | 586-635 |
|приміщень, прибиральник виробничих        |         |         |         |
|приміщень, робітник з комплексного        |         |         |         |
|прибирання та утримання будинків з        |         |         |         |
|прилеглими територіями, вантажник,        |         |         |         |
|двірник, гардеробник, старший сторож,     |         |         |         |
|сторож, ліфтер, старший комірник,         |         |         |         |
|комірник, контролер на                    |         |         |         |
|контрольно-пропускному пункті та інші     |         |         |         |
--------------------------------------------------------------------------
 
 Заступник директора
 Департаменту з питань
 державного регулювання
 заробітної плати та умов
 праці - начальник відділу                              А.М.Литвин
 
 
                                      Додаток 2
                                      до наказу Міністерства праці
                                      та соціальної політики
                                      України
                                      22.09.2006  N 347
 
 
                      МІСЯЧНІ ТАРИФНІ СТАВКИ
               робітників Національної телекомпанії
                       України за розрядами
 
 
-----------------------------------------------------------------
| Розряд | Міжрозрядний |    Місячна тарифна ставка, гривень    |
|        |  коефіцієнт  |---------------------------------------|
|        |              |з 01.01.2006|з 01.07.2006|з 01.12.2006 |
|--------+--------------+------------+------------+-------------|
|    1   |     1,00     |    505     |    541     |     577     |
|--------+--------------+------------+------------+-------------|
|    2   |     1,06     |    535     |    574     |     612     |
|--------+--------------+------------+------------+-------------|
|    3   |     1,14     |    576     |    617     |     658     |
|--------+--------------+------------+------------+-------------|
|    4   |     1,19     |    601     |    644     |     687     |
|--------+--------------+------------+------------+-------------|
|    5   |     1,23     |    621     |    665     |     710     |
|--------+--------------+------------+------------+-------------|
|    6   |     1,27     |    641     |    687     |     733     |
-----------------------------------------------------------------
 
 Заступник директора
 Департаменту з питань
 державного регулювання
 заробітної плати та умов
 праці - начальник відділу                              А.М.Литвин





>





Последние новости

 
Курсы НБ Украины
Валюта
USD28.182
EUR32.32476
RUB0.42821
PLN7.51441
BYR
Реклама
Реклама



Наша кнопка